在股票市场中，公司期权作为一种激励手段，越来越受到重视。公司期权究竟如何计算？**将为您详细解答这一问题。

一、期权的基本概念 期权是一种金融衍生品，它赋予持有人在未来某一特定时间以特定价格买入或卖出一定数量的股票的权利，而非义务。

二、期权的价值构成 期权的价值主要由以下三个部分构成：

1.内在价值（IntrinsicValue）：期权行权价格低于股票当前市场价格时，其内在价值为市场价格与行权价格之差。

2.时间价值（TimeValue）：期权剩余有效期限越长，其时间价值越大。时间价值是指在期权到期前，由于市场波动或时间流逝而使期权价值增加的部分。

3.利润价值（rofitValue）：指期权持有者通过行权所能获得的利润。

三、期权的计算公式

1.内在价值计算：

内在价值=股票市场价格-行权价格

2.时间价值计算：

时间价值=期权价值-内在价值

3.期权总价值计算：

期权总价值=内在价值+时间价值

四、期权价值的变动因素

1.股票市场价格：股票市场价格越高，期权内在价值越大。

2.行权价格：行权价格越高，期权内在价值越小。

3.期权剩余期限：剩余期限越长，时间价值越大。

4.无风险利率：无风险利率越高，期权价值越大。

五、期权行权

1.行权时间：期权持有者可以在期权到期前或到期时行权。

2.行权价格：按照约定的行权价格购买或出售股票。

3.行权数量：按照期权合约约定的数量进行行权。

六、期权摊销

1.摊销时间：期权摊销通常在授予后的一定年限内进行。

2.摊销方式：按照直线法、加速摊销法等不同方式进行摊销。

七、期权税务处理

1.员工行权后，若持有股票超过1年，则收益部分为长期资本利得，税率较低。

2.员工行权后，若持有股票不足1年，则收益部分为普通所得，税率较高。

了解公司期权的计算方法，有助于员工更好地把握期权的价值，为企业提供有效的激励手段。在操作过程中，还需**股票市场价格、行权价格、剩余期限等关键因素，以便更好地利用期权。